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集团召开“改革创新奋发有为”大讨论对标一流第三期述职会

发布时间:2019-05-24 08:28:47  作者:王祺  来源:阳泉矿工  点击:
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集团“改革创新奋发有为”大讨论对标一流第三期述职会召开,周刚点评并要求

剖析主观原因 提升工作水平

5月23日,集团公司“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流第三期述职会议在办公楼报告厅召开。集团公司党委常委、纪委书记周刚主持会议并要求,通过此次自我对标充分、精准地发现自身问题,尤其要突出分析自身的主观原因,解放思想,提升自身工作能力和水平。

会上,三矿、新大地公司、中小企业集团、升华分公司、总医院、阳煤二院、党委巡察办共7家单位、部门的10名党政正职结合各自职责,紧紧围绕主要工作任务完成情况、革除工作中的陋习和症结情况、下一步的目标和措施等内容进行述职。

周刚逐一总结点评后说,大家述职的内容,既肯定了成绩,又指出了问题,同时也提出下一步工作的要求和意见。要通过此次自我对标充分、精准地发现自身问题,分析好问题存在的客观原因和主观原因的比重,尤其要突出分析自身的主观原因。

周刚强调,大家共同存在的主观原因主要有两方面。一是自身的懒政问题。要充分意识到如何更高效地使用好自己的24小时。一直以来,企业给大家的舞台很宽阔、给大家的施展空间很大,要明确自身职责,逐项逐步对标后开展好下一步工作。要永葆初心,为政克勤,真正把企业当成自己的家来经营,不空谈理论、不空喊口号。二是自身的腐败问题。官僚主义、?#38382;?#20027;义、担当精神不足、工作积极性不高、思想不解放、学?#23433;?#20027;动等都是腐败问题,要真正从这些方面查找不足。下一步,要彻底解放思想,提升自身工作能力和水平,增加工作方法和措施,少搞“假动作”、多做“真行动”。

参加会议的还有,三矿、新大地公司、中小企业集团等述职单位领导班子成?#20445;?#26426;关各部室负责人,各基层单位纪委书记等共120余人。


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